← Acquired

大通中心现场活动与夏季近况

Chase Center + Summer Update

Episode 2024-08-082024-08-08简体中文
Chase Center + Summer Update
Listen to this episode00:00 / 21:53
Reading settings
Reading preferences
Text size
Download in-depth read
Read offline

English · In-depth read · Current version

Downloads are not available yet.

Full transcript · Read the full conversation in order, with its original context.

Contents1 chapter§01文稿

§01文稿

00:00Acquired 的听众朋友们好,David,夏天快乐。确实夏天快乐。我感觉自己像个刚被放出学校的孩子。我知道。你刚从夏威夷回来,感觉恢复过来了吗?作为一个三个月大和三个大孩子的爸爸,我已经尽可能恢复和放松了。是啊,我信。我们肯定会在「收获」环节聊到这个。对。听众朋友们,我们连续十年从没在 Acquired 上休过假,这次我们在夏天休了大概六周。结果发现,这对你和我来说其实并不意味着六周不工作,David。它意味着六周不做节目。因为我们把所有精力都投到了 9 月 10 日在大通中心的这场活动上。David,我们要做什么?太对了。大通中心现场秀,和我们的好朋友 JPMorgan Payments 合作。

00:54正如很多人已经听说的,这将是我们要做过的最大的事情。这里是勇士队的主场,是旧金山市中心一座全新的球馆。Mark Zuckerberg 会和我们一起站在台上。他只是我们计划的环节之一。我们一直非常非常忙,把所有能拿出来的都拿出来了。这会是一场很棒的活动。是的,我们会给大家准备一些好玩的惊喜,这些我们不会提前透露。所以如果你 9 月 10 日有空,或者能让自己有空,就来旧金山吧。有意思的是,我们几个月前就在节目里宣布了,让大家把日期留出来,但门票开卖之后我们一直没做过节目。

01:37所以尽管我们给很多人发了邮件、发了推文、也在 Slack 里发了,David 和我昨天通电话时还在说,嗯,我们大概也该让那些只听播客、不关注 Acquired 其他渠道的人知道这件事。所以:acquired.fm 斜杠 sf。我们真的很希望在那儿见到你。我们的目标其实就是把它办成一场最大的庆典,一个由志同道合的听众组成的社群,

02:00几乎像是科技界的奥马哈,或者说是西海岸的奥马哈。会很棒的。听众们正在围绕这场活动,在前后几天里组织一堆活动。这会很像「奥马哈周末」。所以如果你想了解这些动态,未来几周请留意 Slack 里的公告。对,也欢迎你们自己策划。

02:27说到底,甚至在我们在播客里宣布之前,就已经有几千位买了票、准备来了。所以除了大通中心,没有哪个场地装得下我们所有人。所以如果你要来,想安排晚餐、酒会或者公司聚会之类的,请尽管自己发起、去做,然后发到 Slack 里。

02:43我们很希望这些能发生。另外我们还要说一件事:票价有两档,都是含税全包价。场地座位(floor)100 美元,现在几乎卖完了;场馆其他位置 50 美元。就这样,全包价。

02:58这已经包含 Ticketmaster 的手续费。我们相当确定,就票价而言这是大通中心有史以来最便宜的活动。制作预算肯定不是最便宜的,但这一点我们很自豪。我们希望这场活动是开放的、人人都能来的。我们希望尽可能多的人到场。这就像一场我们想为大家办的派对。对。那么 David,既然我们现在有几分钟、又不是在节目中间,要不要回顾一下这几个月在 Acquired 世界发生的事?我们想听众

03:31可能会对一点幕后故事感兴趣。Ben,过去这几个月真是一段疯狂的旅程。我觉得直到十天前动身去夏威夷,我才真正有机会停下来回看这一切。我二女儿四月底出生,然后《华尔街日报》关于我们的文章大概两周后发了出来。所以真的是一阵旋风。是啊,很有意思。总有人问,《华尔街日报》那篇特写到底带来了什么影响?而同时发生的这两件事其实很难分开看。那篇文章是迄今为止对 Acquired 是什么最好的概括。

04:14大致上有两篇「定调」的文章。去年 David Lidsky 在《Fast Company》上那篇很棒的文章,跟着我们做 Nike 那一期的制作过程,深入讲了每一期是怎么做出来的、到底是怎么回事。而这一篇讲的是:今天的 Acquired 是什么,这件事又是怎么长出来的。结果是,文章一出来,Acquired 就成了全球 Spotify 和 Apple 两个榜单上的第一名播客。这句话本身就很惊人。这是我们从来没想过、连一丝可能都没想过的事。没有。

04:53而由此带来的是,第一名有「黏性」——因为如果现在有人打开 Apple Podcasts 点开「浏览」页,你会很清楚地看到,第一名就是屏幕正中央那个让你好奇想点进去的节目。所以《华尔街日报》那篇文章带来的所有好处,在接下来的几周几个月里被大幅放大,因为我们就一直待在这两个巨型播客平台的第一名

05:16位置上,形成了一种自我实现的循环。为了给大家一些具体数字——这个问题我们被问太多次了,所以觉得该在节目里讲讲。自《华尔街日报》文章发布以来,有 31.7 万新订阅者(或关注者,取决于你用 Apple 还是 Spotify 的说法)关注了节目。作为参照,今年 1 月刚开年时,我们估计听众规模大约 50 万人。这是件大事。是的。

05:54所以 David,我一直有这么一种看法,尤其是在跟创业公司合作时:别指望单靠一篇媒体报道就改变你的发展轨迹。这大体上是对的,除非它不是。是啊。就像我们节目里讲的所有公司一样,正是例外证明了规律。那是一篇很好的文章。在《华尔街日报》写这篇的 Ben Cohen 是非常优秀的记者。

06:17我对他极为敬重。他在《华尔街日报》写「成功的科学」专栏,这篇文章就属于那个专栏。这就是那种可遇不可求、瓶子里装闪电的时刻。我不知道还能怎么形容。是啊。所以这某种程度上也是欢迎所有新听众。你知道,David 和我做这档节目快十年了。听众一直是慢慢增长的,前九年每年都自然翻一倍。换个角度想,因为我们几乎不做付费推广,这意味着平均下来

06:53整个听众群体每年只告诉了一个朋友,而这个人留了下来、每年都听。所以从某个角度看,这几乎不值一提。但另一方面,它就是一直在发生。而妙的是,这让我们建起了真正想要的那种听众基础,因为每个人都是亲自把节目推荐给朋友的,而不是靠一次爆发式增长。这也是为什么 Slack 是个这么好、这么有礼貌的地方——它不是那种突然冒出来的社群,而是随着时间、由大家把现实里认识的人一个个请进来,慢慢长出来的社群。所以如果让我说,假如要有一股外部力量带来一大批听众,最好的增长事件会是什么?《华尔街日报》恰好就是最适合加入

07:41你们这群人里的那批读者。我正想说同样的话。是啊。《华尔街日报》的订阅者是世界上受教育程度最高、最会思考的商业人群之一,而且特别喜欢钻这类东西。我们非常高兴有因为读了《华尔街日报》才找到我们的人。完全同意。另一件让人意外的事是——我以前也在《华尔街日报》工作过

08:00那是很久以前,我职业生涯早期,很短一段时间。所以我对它有很深的认同感,也很喜欢这份报纸,很高兴他们愿意报道我们。但我一直相信,人不会靠读一篇关于播客的文章、或在别的媒介上看到介绍,就去发现一个播客。你读了某样东西,大概不会因此打开手机里的播客播放器点订阅,或者你根本就在另一个媒介里。但这次证明我们错了。Acquired 背后的「肮脏秘密」是:每一期讲的都是例外。我们谈的每家公司都是最极端的离群值。我常在想,尽管我们有这套打法和经验总结,真正的打法会不会

08:42其实是:你什么经验都学不到,因为它们太极端了。你知道,这些大型科技公司,在世界上最大、最赚钱的市场里,全都是垄断者或准垄断者。没有谁的生意是这样的。所以,从一台极难被颠覆的印钞机上,你能学到的一些东西确实可以用在建自己的生意上;但更有意思的做法——这也是我们做「历史与事实」部分的原因——是去看它们最初那几年,理解它们如何被弹射到今天的位置,而不是去研究你今天

09:18所感知的它们。对你我来说,这就像我们所有节目里那个结论的肉身化呈现:每一个伟大的成功故事都是独特的。是的。你没法规划它,而且它们各有各的路。这也是为什么我们能就这些不同的公司做出四五小时的节目,而不只是说「嗯,它们做的跟别的公司一样」。对我来说,这个结论的一部分是:你其实说不清什么会是、会不会有那种超大规模的增长事件。你看我们的曲线,近十年几乎是完美平滑的,直到某一点,

09:55你能看到:哇,显然发生了什么,数字从 5 月到现在跳上去了。而我不知道这种事到底能不能被规划。所以有位公关给我发邮件问:你们是怎么把这篇稿子 pitch 给《华尔街日报》的?我当时就笑了,我们没有。是啊。你根本不可能预判这种事会发生,然后再执行一套公关策略去促成它。也许别人有别的经验,但我从没见过这类事是这样发生的。好,那我们看看今天想做的事:聊聊球馆现场秀。哦,还有一点。有几个人发邮件说,我们整个公司都要来。甚至有位家长写信说,他 13 岁的儿子想带所有朋友来现场秀过生日,这是最酷的事。

10:42最酷的事。太疯狂了,这是真的。如果你对这类事感兴趣,团体大额购票可以发邮件到 hello at acquired.fm,我们有一个专门的办公室可以对接处理。是的,有几家公司联系我们说,他们要么是远程优先的公司,要么在别的城市。

11:00比如「我们要把公司秋季 offsite 办到旧金山,就为了看这场现场秀」,这超酷。所以是的,如果你想做类似的事,发邮件到 hello at acquired.fm,我们来安排。我们很希望你们来。对。另外我们还想做的是——在「收获」环节之前,还有一件关于节目结构的公告。节目结构这件事是:你可能已经猜到或观察到,Acquired 每一期之所以独特,是因为这个形式——David 和我坐下来,做几百小时研究,带着各自准备好的头脑、各自对历史的理解

11:41以及各自关于「这门生意为什么能成」的信念走到一起,然后用我们四小时的形式把故事讲出来、拆解它为什么成立。这和访谈节目很不一样:访谈节目请来一位大家都知道名字的好嘉宾,你采访他,然后说「各位再见」就收工。这样的节目很多,其中很多也非常优秀。偶尔我们也有机会采访像 Jensen、像 Charlie、像 Uber 的 Dara 这样的人——那些我们过去已经讲过的生意;或者像 Howard Schultz 这样愿意花五六小时陪我们、按我们的标准形式来做的人。但我们基本上已经决定:主节目,除了少数例外,

12:31是用来做我们核心的四小时形式,也就是 David 和我两个人。偶尔,在我们真正把自己的活干完之后,我们会跟一段对故事主角的采访。但这样一来,我们就剩下一大堆做优秀访谈的机会,只是那些访谈不太「Acquired」。所以 ACQ2 现在真的成了我们做这些内容的地方。比如我们做过 Synopsys 创始人和 Synopsys CEO 的访谈,深入聊今天半导体的状况;下一个要出的是对 Joe Montana 的访谈——他成功从史上最好的橄榄球运动员之一、

13:08多次超级碗 MVP,转型成一位非常优秀的风险投资人。是卓越的投资人,没错。是的,我们还有好几位上市公司 CEO 排好了,很快会在 ACQ2 上做。所以趁 Dave 和我在喘口气、为

13:25球馆现场秀做准备的时候,如果你觉得自己还想多听点 Acquired、而过往节目已经听完了,那么 ACQ2 就是该去听的地方,新内容会陆续上线。没错。好,为了给我们这段小小的夏季节目收尾,进入「收获」环节。「收获」。Ben,我们刚要开始录音,你停下来,说等一下,我得在房子里走一圈。我太想听你带回来了什么了。好吧,我们可能得开始把这个做成节目固定环节,

13:52或者一开始做就会听到一片反对声,我也不知道。现在你和我都有小孩了,于是有了整整第二个品类的东西是跟育儿相关的:婴儿收获。对,育儿收获。那我先讲我的育儿收获。在假日特辑里,我推荐了两款婴儿推车。

14:10所以按照传统,我来推荐第三款推车。我的父亲节礼物。这太 Ben Gilbert 了。我喜欢。等等,你的父亲节礼物是一辆推车?是的。是一辆跑步推车。

14:27对。因为它正好赶上我儿子满六个月——那时候把他放进跑步推车算是比较安全的。我跟你说,他特别喜欢。在我们家附近的公园里跑,树从旁边飞过去,不管是醒着还是睡午觉,都很棒。我也把里程跑起来了。我最近重新开始跑步,慢慢加量——你知道,现在孩子九个月了,这是可以重新开始做的事。不过那牌子是 Thule,还是 Thule?我不太确定怎么念。我也从来不知道该怎么念。Thule?我这口美式发音肯定念错,不过我想在美国大家口语上都叫它 Thule。

15:01品牌是 T-H-U-L-E,对吧?对。Urban Glide 3 非常出色,我强烈推荐给任何想带着小小孩跑步的人。有意思。我一直没入跑步推车这个坑,没试过带着孩子跑。我觉得我会挺喜欢的,但旧金山这里坡太多了。是啊,我无法想象推着那玩意儿上坡。对,我更多是用背带,背着宝宝去徒步,现在有了第二个孩子,我又回到那个世界了。好,很好。那我们交换着来。你讲完了你的育儿收获,我来讲我的,然后再交回给你。我的这个,其实正是

15:41你开场时提到的——我在夏威夷的那段时间。我们二女儿刚满三个月。我们想趁这段 Acquired 的小空档、在 Jenny 回去上班之前,安排一次家庭度假。我们就在想,带着一个三岁和一个三个月大的孩子,到底能做什么,才能算得上一次多少有点享受、有点放松的家庭度假。我们把地球翻了个遍。最后想到的最好的主意,是夏威夷的迪士尼度假村。结果非常棒。我跟你说,那个地方叫 Aulani,完美。它不是最好的度假村,也不是迪士尼乐园那种园区,没有游乐设施之类的东西,你知道,就迪士尼元素而言

16:27其实相当克制,所以它不是最好的迪士尼体验,也不是最美的海滩——你这是在使劲推销啊——它在任何一个单项上都不突出。但把需求画成文氏图——你有家庭、你是疲惫的父母、你想要一次夏威夷式的度假、还希望能有那么一点放松、而且每个人都玩得还算开心——它正好命中那张文氏图的正中心。在我们人生的这个阶段,那真是我们能做的最好的一趟旅行。这信息太有用了。强烈、强烈推荐给处在同一个人生阶段的人。不过那里各个阶段的家庭都有。非家庭游客不多,

17:16我得说。但那里有大型家族聚会,有带着十来岁孩子的父母,有带着青少年的父母。我有点意外。不过话说回来,谁不爱迪士尼,谁不爱夏威夷呢?是啊,我非常、非常、非常推荐,尤其是有小孩的时候。还有一个任何人都能欣赏的收获,是一个叫 Meller(M-E-L-L-E-R)的太阳镜品牌。今年夏天早些时候,我去克里特岛参加朋友的婚礼,在街上逛店,因为出门太早我忘了带太阳镜。我随手拿了这副,因为店里就有,我当时想,哦,这副看着挺酷。它们是我戴过的太阳镜里镜片质量最高的。也许是因为我一直都买便宜、用完就丢的太阳镜,因为我老是丢。但这副 59 美元,偏光。是那种你戴上之后,能看到更远的地方

18:17更清楚的镜片。通常,你在眼前放一块玻璃之类的东西,它……会有点变形,对。没错。它不可能比你自己清澈的视力更好。但我发现我戴上这副之后,突然看得比我不戴眼镜时还清楚。所以我现在成了忠实用户。Meller,M-E-L-L-E-R 太阳镜。它是 EssilorLuxottica 旗下的品牌,还是独立品牌?

18:40好问题。我的通用回答是:任何人问起,EssilorLuxottica 大概都是「是的,当然是」,因为对所有你叫得出名字的品牌,这几乎都是默认答案。这是个稳妥的猜测。是啊。你知道,Ray-Ban、Oakley 之类的都是。但我觉得这个不是。说到这个,我今天是特意戴着我的 Ray-Ban Meta 来做准备的。

18:59我看出来了。我在夏威夷特别爱用这副,很棒。是啊,看着很不错。不过,我觉得——除非我快速搜的结果是错的——Meller 应该不是 EssilorLuxottica 的。独立的?哇。哇。问题是,能独立多久?好,回到我们夏季收获的主题来收尾。我给大家的收获是:现在是夏天,遗憾的是没有 NFL。但有了小宝宝,我终于把去年 Netflix 的四分卫(Quarterback)系列看了,然后又看了新的接球手(Receiver)系列。

19:36太好了。两个我都喜欢。尤其是四分卫系列,体育里没有别的位置——至少我熟悉的大型团队运动里没有——像它这样,比赛如此大程度地系于一个人身上。光是看要成为顶级 NFL 四分卫需要投入多少脑力工作,以及这些人承受的压力有多大,就已经很惊人了。接球手也很有趣。我几乎同样喜欢接球手,但看四分卫所承受的准备与压力,和接球手在做的事之间的差别,

20:15实在太好笑了。筹码非常、非常不同,尽管他们显然就是四分卫传球的那一端。好,记在我的清单上了。那么,听众朋友们,感谢你们收听——Ben 和 David 随便打个电话,你就能听到。这期夏季迷你节目就到这里。我们真的很希望在 9 月 10 日的旧金山见到你。我们会玩得很开心。Mark Zuckerberg 和其他特别嘉宾都会到场。也欢迎在 Acquired 的 Slack 里组织任何聚会、午餐、晚餐,任何你想办的,acquired.fm 斜杠 slack。

20:52门票现在在 acquired.fm 斜杠 sf 有售。非常感谢我们的朋友 JPMorgan Payments,他们真是把一切都拿出来了。他们的团队太棒了。这几个月里,就像 Acquired 团队规模翻了三倍、四倍,因为大家一起在做这件事。真的感觉我们是一体的。是啊,不只是他们的名字挂在场馆上——确实挂着——而是他们在承担极其巨大的工作

21:20和投入,为的是让这场活动成为(希望如此)你参加过的最好的现场活动。我们等不及了。对。好,听众朋友们,谢谢你们。我们下次见。九月见。嗯。

— A LITTLE MORE TO THINK ABOUT. —